Page 66 - Cosmo Lady

business_03_2010 23.02.2010 21:35 Page 66

ТАНДЕМ
Яна Радзинская

ПРОТИВОПОЛОЖНОСТЕЙ

Ряд исследований психологов показал, что наиболее благоприятная рабочая
обстановка складывается в смешанных трудовых коллективах, где численность
мужчин и женщин приблизительно одинакова. При таком условии сотрудники ста-
раются лучше держать себя «в рамках» — как в поступках, так и в высказываниях

деловой сфере повсе-
В местно заняты и мужчи-
ны, и женщины, и, как
показывает практика, раз-
деление труда между
ними обычно происхо-
дит с учётом особенно-
стей психики и качеств, присущих
представителям одного или друго-
го пола. Безусловно, речь идёт о
«среднестатистических» мужчинах
и женщинах, типичных представи-
телях полов, а не о тех исключе-
ниях из правил, когда у слабого
пола «мужских» качеств может
быть даже больше, чем у некото-
рых мужчин, и наоборот.
Многие мужчины в работе стре-
мятся демонстрировать так называе-
мые силовые качества (волю, вынос-
ливость, силу) или интеллектуальные
способности. Именно для сильного
пола характерны проявления напо-
ристости, энергичности и нетерпели-
вости, большей внешней агрессивно-
сти и настойчивости. Женщины
чаще находят себя в гуманитарной
сфере, тяготеют к тому, что касается
человека и его внутреннего мира.
Неслучайно среди педагогов и пси-
хологов так много женщин.
На выбор профессии мужчинами
и женщинами влияют их природ-
ные способности: женщины, как
правило, говорят быстрее, правиль-
нее выговаривают слова, искуснее
работают пальцами и хорошо счи-
66 | COSMOLADY | март 2010